首先可以肯定的是90%以上的公司都有開通自己的微信公眾號，并且還安排專人寫文章、做推廣漲粉引流。但公司都會發現花了很多時間、精力、金錢，效果卻甚微。而個人號也只是用于發獎金、當作客服使用，或者偶爾在朋友圈發發廣告，卻忽略了其實公眾號和個人號其實相輔相成，取長補短。

公眾號可以有無數粉絲，但個人號只有5000個；公眾號每天推文數量有限，但個人號無論是發消息還是發朋友圈都是不限的；公眾號只能被動添加關注，但個人號可主動加人，也可被動加好友。

所以，學會如何打造個人號、如何利用好個人號對個人還是公司發展都是非常關鍵的。

過去馬云建立的淘寶網就像建立超級的流量池，每一個進去購買的用戶全都是流量，就像池塘里的魚，而商家是進入這個池子來捕魚的人（抓流量）。

商家們進入池塘后只管捕魚（做廣告、賣產品），但池塘的大小是固定的，魚的數量也是有限，在TB發展這么多年這個現象也很明顯了，人多魚少（不是每家店都能抓帶流量），于是很多捕魚技能沒那么強的人就只能淘汰了。

但是個人號不一樣，一個號就是一個池，很多號就能組成一個江河甚至大海,全憑你的實力。想要打造一個微信個人號，其實就是打造個人品牌。核心就是誠信與口碑，基本玩法就是混圈子、結識人脈、打造口碑、塑造個人品牌。

要打造屬于自己的、有個人品牌、個人口碑的微信號，我們就要有獨立的人設，包括：

①昵稱②頭像③個性簽名

④相冊封面⑤朋友圈素材庫⑥問答素材庫等等

并且，在做好基本的獨立人設的設置后，我們還要打造有價值的朋友圈，需要注意以下兩點：

1.朋友圈的內容是你價值輸出的的櫥窗。

如果你要做引流吸粉，你的朋友圈一定要給人價值感。

2.多次觸達會帶來潛移默化的認同。

大部分人都會傾向于喜歡那些接觸次數多、更有熟悉感的東西，所以多次觸達是非常重要的。

那朋友圈的素材一般是分為以下幾種：

1.朋友圈有趣的生活方式

發一些自己真實有趣的生活動態，會讓你的微信好友感覺到你是個真實的人.如果你這個人不吸引人，讓人不想靠近，不管你賣什么、做什么推廣，都是難以實現的、難以達成成交的。

2.交際圈的人脈

我們常認為物以類聚，人以群分。所以，如果在你的交際圈里，有高勢能的朋友，那么有機會你就要展示出來，讓別人知道你有這樣的朋友圈子。

3.尋找正能量

正能量的雞湯能激勵人、撫慰人。沒有雞血和雞湯的日子是多么地難熬？所以，雞湯和雞血，是大家必不可少的剛需。

4.用后感

不能光給產品畫大餅，口說無憑，把結果呈現，讓客戶為你見證。

5.干貨價值

無論你是賣產品或者服務，本質上都是賣信息、傳遞信息。客戶需要找到信息來解決自己的問題、疑惑、擔心，才會主動找到你，所以有關鍵信息點的、有干貨價值的內容輸出顯得格外重要

6.營銷文案

這是核心目的。如何讓價值呈現得更有價值？帶來像連載故事一般有吸引力的感覺？你就需要搭建你的朋友圈框架。讓你的朋友圈看起來更有秩序，讓人有興趣讀下去。

朋友圈可以結合你的個人特色，分欄目打造。當你看到一條朋友圈，讓你忍不住想要點贊，想要評論，想要跟他私聊，甚至想要直接付款的時刻！這個時候，停頓一下，感受下復盤下是什么觸動了你？

這里核心要講的是跟社群引流吸粉相關的：

1.群昵稱

這里我們直接舉例子吧！想讓人一眼就看到你，群昵稱要吸引人，比如，在你的昵稱后面加上免費XXX，就能構成你的群昵稱了。就像很多導師用的群昵稱：施律師免費法律咨詢、徐老師免費起名、辣媽曉曉免費送育兒秘笈等等，這些群昵稱最直觀的是讓人知道怎么稱呼你、你是做什么的、有什么好處可以得到。

2.個人介紹

當你主動去加群友時，需要在群里冒泡，并且提供一份你自己的個人介紹，這個個人介紹需要做到建立信任、吸引合作、塑造價值這幾方面的內容。一個好的個人介紹要包括：個人定位（你是做什么的？）提供價值（具體哪方面能給別人提供價值？）獨特性（為什么要相信你而不是別人？）。千萬別在群里潛水，一個泡不冒，這樣會一點加粉效果都帶不到。

3.添加好友的話術

主動加群里的好友時，添加好友的話術那是相當重要的。建議用下面這個模型：xxx你好，我是xxx，提供xxx價值，暢銷，激發行動。舉個例子，比如：我是阿文，建了一個創業大咖社群，邀請你一起參加。再經過上面這個模型的優化一下，變成下面這樣：Kimmy你好，我是阿文，建了一個多人的創業大咖社群，邀請你一起參加。在稱呼到別人的同時，做了簡單的自我介紹，告訴了別人你的價值。

4.打標簽

好友加進來后，你就要打標簽，在你發朋友圈時，你就可以選擇性開放給誰看。打標簽是基本的，注意你的標簽至少要有2個維度：渠道、話題。

來自什么渠道，什么社群的需要標簽一下；對什么話題有興趣的做一下標簽。這樣能清楚的分清你的個人號里的群里，針對不同群體的需求做不同的推廣，效果會更好。

以上這些方法都是打造一個個人號最基本的步驟，先做好這些步驟再去想其他推廣、做廣告的事情都不遲。

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